Чтобы избежать неверных шагов…
«Ленинец», 20 января 1989 года
Елена Гордеева, первый секретарь
областного комитета комсомола,
член ЦК ВЛКСМ
- Лена, давай попытаемся буквально в нескольких словах проанализировать сегодняшнюю ситуацию в ивановском комсомоле, те изменения, которые произошли со времени последней отчетно-выборной конференции.
- Прошедший период был короток по времени, но необычайно емок по событиям и тем изменениям, которые произошли не только в комсомоле, но в целом в обществе. Все это обусловило появление новых для нас возможностей. Создается механизм, направленный на развитие новых общественно-значимых форм участия молодежи в решении политических и социально-экономических задач. Повышается самостоятельность первичных организаций – а это на сегодня главный вопрос в комсомоле. Но возникла другая трудность: первички оказались просто не готовы к тем широким возможностям, которые им предоставлены. Желание изменить ситуацию в комсомоле есть, но пока больше слов, чем конкретная инициатива. Где же выход? Первый шаг видится в изменении структуры обкома, горкомов, райкомов. Причем не как самоцель, а как средство для создания системы гибкой связи от первички до обкома, способной подхватывать, поддерживать все новое, отказываться от старого, отжившего. Пока, к сожалению, мы не всегда успеваем за теми изменениями, настроениями, которые появляются в молодежной среде.
- А как складываются ж этой ситуации взаимоотношения комсомола с партийными органами?
- Естественное желание молодежи быстрее видеть и приближать перемены в обществе, вызванное процессами демократизаций и гласности, порой сталкивается с несколько иными реалиями жизни. Происходят определенные конфликты. Все это усиливает обостренное внимание к комсомолу со стороны партийных работников. В этом нет ничего особенного. Беда в другом: их позиция часто сводится к следующему: «При нас этого не было, мы считаем, что это не то». А ведь сегодня более необходимы не запрет, а конкретные помощь и поддержка в реализации полезных начинаний юношей и девушек. К сожалению, и на встречах молодежи с партийными руководителями не всегда получается откровенный разговор, находятся ответы на волнующие вопросы. Это не способствует взаимному доверию. Поэтому о каком-то серьезном прогрессе во взаимоотношениях комсомола и партийных органов пока говорить рано.
- Как ты оцениваешь работу нынешнего состава бюро?
- Активность, конечно, неравнозначна. Поэтому оценить всех одинаково трудно. Это связано с тем, что не все нашли своей роли в выполнения конкретного поручения. В связи с этим, бюро, как коллегиальный орган, в полном объеме, наверное, не смогло осуществить свою функцию. Причем, если смотреть на каждого человека – он достоин работать в бюро.
Другое дело – не все смогли глубоко «влезть» в конкретную проблему. Ведь бюро должно выполнять не только заседательскую функцию, но и осуществлять связь с массами комсомольцев, анализировать, какие проблемы на сегодняшний день наиболее важны и актуальны, предлагать пути их решения. Интересным представляются предложения о создании совета первых секретарей райкомов и горкомов, да и о расширении самого состава бюро.
По-моему, должны быть постоянные члены этого выборного органа на весь срок и те, кто делегируется для работы в бюро от пленума к пленуму или на больший срок, для решения конкретных проблем, учитывая специфику данного периода. Это, во-первых, позволит «<повариться» в руководстве максимально большему числу членов обкома, во-вторых, приблизит повестки заседаний бюро к реальной жизни и, наконец, повысит эффективность реализации принимаемых решений.
- Тебя не смущает, что решения принимает коллективный орган – бюро, а персональную ответственность за них несет только первый секретарь?
- По моему, положение: работа – коллективная, ответственность – персональная, у нас еще никто не отменял. А вообще есть предложение ввести принцип сопредседательства на заседаниях бюро, чтобы поднять ответственность каждого из его членов.
- И все-таки вернемся к деятельности первого секретаря в бюро. В чем ты видишь его роль?
- Первый секретарь должен заниматься разработкой и осуществлением стратегической линии бюро, обобщать тенденции, протекающие в молодежной среде, оценивать деятельность нижестоящих комсомольских организаций. И здесь возникает потребность разделения его функций как руководителя аппарата и как руководителя бюро – политического органа. Пока чисто аппаратная работа отнимает массу времени. Поэтому, наверное, есть необходимость перераспределить функции в секретариате и поручить руководство аппаратом кому-то другому. Вообще, секретариат должен быть координатором деятельности формирований, созданных при обкоме, мобилизовывать аппарат на выполнение решений бюро.
- Лена, что дает тебе учеба в Академии общественных наук при ЦК КПСС?
- Нам, практическим работникам, конечно, недостает теоретического багажа. А ведь сегодня появляется столько спорных суждений, в которых просто необходимо иметь свою точку зрения. Причем не дилетантскую, а основанную на знаниях, на теории. В этом смысле учеба в АОН – большое подспорье.
- И последний вопрос: в нашей газете в связи с подготовкой к пленуму высказывались самые разные, порой крайние точки зрения и оценки. Как ты к ним относишься, ведь подобная гласность естественно порождает дополнительные трудности в работе?
- Даже если в газете высказываются не те точки зрения, которые ним бы хотелось услышать, я думаю, это не идет во вред делу. Наоборот — позволяет знать весь спектр мнений, чтобы учесть их при подготовке окончательного решения. Только так мы можем избежать неверных шагов. Поэтому мы не должны шарахаться и пугаться каких-то публикаций, даже если внутренне с ними не согласны. Это нормальный процесс, сегодня не может быть иначе.
Беседу вел
А. МИХАЙЛОВСКИЙ.
→
В 1989 году исполнилось 25 лет областному студенческому отряду